编者按：集团近期组织了各部门（公司）员工观看电影《四渡》，一幕幕让人热血沸腾的画面在脑海中定格，今天，让我们来倾听一下员工代表的心声。

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电影《四渡》观后感

财务管理部员工代表

今年是建党105周年，长征胜利90周年。非常荣幸能在公司的组织下参与观看《四渡》电影，感受颇深，深刻体会到当时长征多么不容易，面临很多的挑战和困境，但是红军从不认输，辗转作战，在毛主席的精明战略指导下，红军将士的积极配合中，拼命全力突围，冲出40万敌军的层层合围，跳出包围圈，为后面胜利奠定了重要基础。

四渡赤水是一场步步为营、险中求生的生死博弈，在战略上要藐视敌人在战术上要重视敌人；没有盲目的指挥也没有固定的战术模板，只能依靠各位先辈超高的作战经验和灵活的战术，每一步的前行都伴随着牺牲和抉择。

通过观看电影可以感受到战争的残酷，到处是流血牺牲，红军战士不畏牺牲，与敌军斗智斗勇，武器悬殊，以少胜多，子弹打光了就开始近身搏斗，不给敌军一丝喘息的机会，奋战直到生命的最后一刻。电影里面的这些场景只是尽可能的还原而已，我相信当年肯定更加惨烈，条件更加艰苦。

身为新时代后人的我们要更加珍惜这来之不易的和平生活，缅怀先烈，铭记先辈们的无畏付出，学习先辈们永不服输的奋斗精神，不忘来时路。我们哪怕生活遇到再大的挫折，都要迎难而上，永不服输，毕竟相较于革命先辈身处的绝境，我们如今生活遇到的挫折微不足道，只会越挫越勇，不断进步！

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观《四渡》

项目管理部员工代表

红色电影《四渡》讲的是1935年1月底，中央红军身陷重围，仅剩3万余红兵在面对国民党40万的精锐大军重兵围剿，在前路受阻、补给匮乏的情境下。在短短的两个月内，凭借四渡赤水，在不可能中寻找可能，撕开了国军的封锁线，绝处逢生，打出了一场以少胜多、以弱胜强的战役，怪不得毛主席说：四渡赤水是他的得意之笔。而我每每看到电影中毛主席那运筹帷幄的眼神，不由得就兴奋起来，心想这一次又赢了。

四渡是一场以弱胜强、以智破局的绝境翻盘，不是运气使然，更不是奇迹偶然。其背后蕴藏的底层逻辑，正是当下困境中，所有管理者最需要的突围思维、决策智慧与管理心法。当面对在困境时，要在适应求变，摒弃浮躁焦虑，清晰认知团队的核心使命与终极目标。

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电影《四渡》观后感

贸易发展部员工代表

7月7号，在总裁办组织下，我在下午3点观看了《四渡》电影。我看后有很多想法：影片最打动我的，是它没有把这场战役拍成一场酣畅淋漓的完胜大戏。镜头直面土城受挫后的至暗时刻，刘烨饰演的毛泽东像一头疲惫的狮子，在深夜油灯下凝视地图，于绝境中艰难求索。翻开历史书，书上寥寥数语的四渡赤水，而在电影《四渡》中变成了触手可及的血与火。影片用微型沙盘配合针孔镜头，让复杂的战术变得清晰可感；双线叙事则将高层的运筹帷幄与基层战士的浴血坚守交织在一起。

三万红军在四十万敌军围堵中四度折返、绝地突围——这份“纵然十面埋伏，也要拼命寻找渡口”的执念，让长征精神不再是抽象的概念，而成了令人手心冒汗、心潮澎湃的生命力量。长征精神值得我们学习，无论在工作还是生活中，面对困难也要勇往直前，不畏险阻。

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《破局，从来不是靠硬闯》

日昇金控事业部员工代表

近日集团组织观影《四渡》，让我们在大银幕上重温烽火岁月。影片没有渲染宏大英雄主义，只用镜头记录绝境中的犹豫、调整与坚持。观影之后我不禁思考，倘若身处当时的危局之中，能否跟上步调和直面重重困境？带着这份思考，我对于压力应对、灵活变通与团队协同，也有了更深一层的感悟。

影片最令人动容之处，是它直面历史绝境，真实还原了当年四面受敌、身陷困局的艰难重压。数十万敌军的围追堵截、物资匮乏、恶劣气候，任何一个影响都足以压垮队伍。但红军没有在重压下崩溃，也没有陷入“硬碰硬”的蛮干。他们选择了一条更难的路——在运动中寻找生机，在变局中重塑主动。每一次渡河，既是地理上的转移，更是认知上的突围：敌进我退、敌驻我扰、敌疲我打，战术的灵活切换背后，是对全局的清醒判断，是对“保存核心战力”根本目标的极致坚守。

重温《四渡》这段经典历史，红军在错综复杂的局势里审时度势、灵活应变，在劣势中找准时机迂回突围，全程依靠全局统筹、上下同心才走出险境。同步联想到作为公司员工，我深刻意识到个人工作从来不是单打独斗，既要紧跟公司发展方向，立足自身岗位做好本职工作，也要具备顺势而为、攻坚克难的执行力，紧跟部署，以大局意识应对工作中的各类难题。

片中一个细节令人难忘：队伍辗转中，无人追问“为何绕路”，也无人坚持“按原计划”，大家默契调整、相互补位。这让我想到公司每个岗位环环相扣，遇复杂情况时，大家主动协同、互信互补，许多棘手局面就在这种支撑中逐步化解。这份信任与配合，不是制度写就的，而是一次次共渡难关后沉淀下来的。

历史不能重演，但精神可以传承。在未来的工作中，希望我们在面对压力时，多一分“再坚持一下”的韧劲；面对变化时，多一分“换个角度试试”的灵活；面对同事时，多一分“我们同在一艘船上”的共情。不沉溺于抱怨，不畏惧于试错，立足岗位沉淀成长，与团队同心同行、聚力破局，为公司稳步发展贡献自身力量。我相信，当每个人都能像红军战士那样，既仰望星空又脚踏实地，我们也定能在时代的浪潮中，完成属于我们的“渡”。

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